Peningkatan Kesadaran dan Pemahaman mengenai Kelelahan Kerja Melalui Program FIT (Fatigue Is Threat) pada CV. Syafa Industri AMDK

Zenia Earlene Tommy Muslimin; Annisa Try Wulandari; Ajeng Sofiyanti Rahmat; Nabila Assyifa; Nur Azmi Syahla

doi:10.59837/jpmba.v3i3.2352

Authors

Zenia Earlene Tommy Muslimin Universitas Siliwangi, Indonesia
Annisa Try Wulandari Universitas Siliwangi, Indonesia
Ajeng Sofiyanti Rahmat Universitas Siliwangi, Indonesia
Nabila Assyifa Universitas Siliwangi, Indonesia
Nur Azmi Syahla Universitas Siliwangi, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.59837/jpmba.v3i3.2352

Keywords:

fatigue, awareness, kelelahan, karyawan

Abstract

Peningkatan kesadaran dan pemahaman terhadap kelelahan kerja (fatigue) melalui program FIT (Fatigue Is Threat) pada CV. Syafa di Jalan. Ro. Oto Iskandardinata No.7A, Panyingkiran, Kec. Ciamis, Kab. Ciamis, Jawabarat. merupakan langkah strategis untuk mendukung kesehatan karyawan sekaligus mendorong peningkatan produktivitas dan efisiensi kerja. Fatigue merupakan kondisi menurunnya toleransi terhadap aktivitas fisik maupun mental yang, jika tidak ditangani, berpotensi memicu kecelakaan kerja. Kegiatan pengabdian masyarakat ini dilaksanakan dengan metode penyuluhan berupa ceramah yang didukung media poster edukatif, serta dilengkapi dengan pre-test dan post-test sebagai alat ukur perubahan tingkat pengetahuan peserta. Program ini tidak hanya bertujuan menyampaikan informasi, tetapi juga membangun pemahaman preventif dalam menghadapi risiko kelelahan di tempat kerja, khususnya di industri AMDK (Air Minum Dalam Kemasan) yang memiliki tuntutan fisik tinggi. Hasil kegiatan menunjukkan adanya peningkatan signifikan dalam pemahaman peserta setelah intervensi. Diharapkan, program ini dapat menjadi model edukatif berkelanjutan yang mendukung budaya kerja aman dan sehat

Downloads

Download data is not yet available.

References

Kusmawan, D., Perdana, S. M., Ridwan, M., Lanita, U., & Kasyani. (2025). Usaha peningkatan awareness dan pemahaman fatigue, MSDs, dan gizi kerja di Halcyon Agri Group Jambi. BERNAS: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, 6(2), 1046–1054.

Lestari, I. D., Chirzun, A., & Nurhasanah, N. (2022). Analisis kelelahan kerja menggunakan Fatigue Assessment Scale pada PT. Indonesia Power Priok POMU. Jurnal Metris, 23, 100–107.

Mahmud, M., Ahri, R. A., & Patimah, S. (2024). Pengaruh pemberdayaan terhadap kelelahan kerja dan kecerdasan emosional perawat di RSUD Haji Kota Makassar. Journal of Aafiyah Health Research (JAHR), 5(1), 51–59.

RP, P. B. B., & Prastawa, H. (2023). Analisis Tingkat Kelelahan Serta Keluhan Anggota Tubuh Menggunakan Metode Swedish Occupational Fatigue Inventory (Sofi) Dan Nordic Body Map (NBM) (Studi Kasus Pekerja Divisi Produksi PT XYZ). Industrial Engineering Online Journal, 12(4).

Wibawanti, R., Agustina, A., Muda, M. M., & Werdhani, R. A. (2019). Upaya pengelolaan fatigue pada penerbang dengan aktivitas fisik, latihan fisik, dan waktu tidur. Jurnal Kedokteran Indonesia, 69(12), 373–378.